Art. 84

alin. (1)La expirarea contractului Contractul individual de muncă pe durata determinata, durată determinată nu poate fi încheiat pe locul o perioadă mai mare de muncă respectiv va fi angajat un salariat cu contract individual 36 de muncă pe durata nedeterminată.luni.

alin. (2)Dispoziţiile alin. (1) nu sunt aplicabile:În cazul în care contractul individual de muncă pe durată determinată este încheiat pentru a înlocui un salariat al cărui contract individual de muncă este suspendat, durata contractului va expira la momentul încetării motivelor ce au determinat suspendarea contractului individual de muncă al salariatului titular.

alin. (2) lit. a)în cazul în care contractul individual de muncă pe durata determinata este încheiat pentru a înlocui temporar un salariat absent, dacă intervine o noua cauza de suspendare a contractului acestuia; (scos din text)

alin. (2) lit. b)în cazul în care un nou contract individual de muncă pe durata determinata este încheiat în vederea executării unor lucrări urgente, cu caracter excepţional; (scos din text)

alin. (2) lit. c)în cazul în care încheierea unui nou contract individual de muncă pe durata determinata se impune pentru temeiurile prevăzute la art. 81 lit. e); (scos din text)

alin. (2) lit. d)în cazul în care contractul individual de muncă pe durata determinata a încetat din iniţiativa salariatului sau din iniţiativa angajatorului, pentru o abatere grava sau abateri repetate ale salariatului. (scos din text)